長虹三杰新能源有限公司

職位描述：1、負(fù)責(zé)物流部的數(shù)據(jù)收集與整理及其他日常性事務(wù)。2、配合SAP系統(tǒng)的運(yùn)行。3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、能夠熟悉辦公室管理知識，熟練使用辦公軟件2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。

1、日常計(jì)量儀器管理、點(diǎn)檢、維護(hù)、保養(yǎng)。2、新進(jìn)計(jì)量儀器驗(yàn)收、校準(zhǔn)。3、儀器設(shè)備周期校準(zhǔn)、有效性確認(rèn)。4、問題儀器確認(rèn)，維修儀器確認(rèn)。5、儀器定期維護(hù)、更新6、儀器作業(yè)指導(dǎo)書編制任職要求：1、工作細(xì)致有責(zé)任心

1、負(fù)責(zé)制程首檢、過程檢工作；2、負(fù)責(zé)記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)并收集匯總生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)；3、負(fù)責(zé)制程異常的處理及匯報(bào)；4、負(fù)責(zé)制程改善的更進(jìn)及效果確認(rèn)車間是恒溫恒濕的，需要穿分體無塵服，戴手套和口罩。上班時(shí)間12小時(shí)制，

人員要求：20-40周歲；男女不限；初中及以上學(xué)歷（識字及26個(gè)英文字母）；身體健康；有制造企業(yè)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。薪資標(biāo)準(zhǔn)：第一個(gè)月計(jì)時(shí)，如滿勤（月休2天），工資保底5000元左右；第二個(gè)月開始計(jì)件工資，達(dá)到崗

1.有鋰電池行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.懂得車銑刨磨等基本知識；3.熟練電氣、機(jī)械相關(guān)知識。4.大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè)。車間是恒溫恒濕的，需要穿分體無塵服，戴口罩和口罩。上班時(shí)間12小時(shí)制，兩班倒

職位描述： 1、來料、制程、出貨的品質(zhì)管控； 2、各類品質(zhì)指導(dǎo)文件的編制及貫徹執(zhí)行； 3、產(chǎn)品客訴分析、制訂改善措施、擬訂8D報(bào)告； 4、召開客訴專題會并跟進(jìn)會議中決策的各相關(guān)方工作處理進(jìn)度； 5、根據(jù)客訴問題組

職位描述： 1.根據(jù)產(chǎn)品要求對設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì)，編制工藝手冊、質(zhì)量控制點(diǎn)、指導(dǎo)書等工藝文件； 制定生產(chǎn)和裝配工藝卡，確定裝配線和裝配工位； 2.負(fù)責(zé)工裝、技術(shù)設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)的制定、修改和

1、堅(jiān)決服從生產(chǎn)部經(jīng)理的指揮，認(rèn)真執(zhí)行其工作指派，一切管理行為向生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)；　　2、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理負(fù)責(zé)全廠安全生產(chǎn)的監(jiān)督和管理工作，嚴(yán)把各道工序的生產(chǎn)質(zhì)量關(guān)；　　3、根據(jù)工廠實(shí)際情況制定日、周、月生產(chǎn)計(jì)劃

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)廠區(qū)及車間的日常安全巡查2、協(xié)助編制完善公司安全體系資料3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職要求：1、有較強(qiáng)的自我管理意識2、工作細(xì)致有耐心3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排年齡要求：45歲以下學(xué)歷要

崗位描述：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的出廠檢驗(yàn)，確認(rèn)及異常處理；2、對不合格產(chǎn)品進(jìn)行通報(bào)并發(fā)出異常通知，監(jiān)控成品良率，確保成品在規(guī)定的SPBC內(nèi)；3、對出貨各種記錄的填寫情況，OQC何種數(shù)據(jù)的真實(shí)性、全面性、準(zhǔn)確性進(jìn)行監(jiān)