采購經(jīng)理

1.
負責本部門的日常管理工作，以及與其他部門的協(xié)調工作 2.
建立并維護符合公司發(fā)展需求的供應鏈，建立并實施全面的供應商開發(fā)、選擇、考核、優(yōu)勝劣汰機制 3.
全面負責詢價招標、合同談判等工作，并參與評審，簽訂合同并監(jiān)督執(zhí)行 4.
組織對采購物品國內外市場行情進行跟蹤，預測價格變化趨勢，定期向決策層提供物資市場狀況數(shù)據(jù)及策略采購建議。
5.
幫助監(jiān)督采購需求，避免不合理的采購發(fā)生 6.
完成上級領導安排的其他工作 6.
擬訂采購戰(zhàn)略與計劃，制訂采購部門的工作方針與目標，并監(jiān)督實施，保障公司經(jīng)營活動需要，降低采購成本與風險 7.
組織制定部門管理規(guī)章制度、業(yè)務流程、操作規(guī)范，經(jīng)批準后組織實施，持續(xù)改善 8.
建立并維護公司ERP系統(tǒng)的供應鏈管理模塊，向企業(yè)高層提供相關數(shù)據(jù)報告 9.
對部門員工的工作進行分配、指導、績效評估，組織實施產(chǎn)品知識、采購技能、紀律等培訓 10.
確保部門員工遵守公司各項紀律，恪守職業(yè)道德，不與供應商發(fā)生任何個人利益關系，維護公司利益