記者任意報道：人力資源和社會保障部信息中心的統(tǒng)計和分析顯示，上半年以來，我國人力資源市場勞動力需求持續(xù)增長，企業(yè)生產(chǎn)性用工需求進一步得到滿足，用工缺口趨于縮小，人力資源市場運行總體穩(wěn)中向好。

　　點擊瀏覽" target="_blank">企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)顯示，72.4%的企業(yè)表示二季度有缺工情況，比一季度下降了4.7個百分點。其中，63.1%的企業(yè)缺工程度在10%以內(nèi)。分析表明，與一季度相比，企業(yè)缺工比例進一步下降，缺工規(guī)模趨于縮小，部分企業(yè)“招工難”有所緩解。

　　調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，二季度企業(yè)招聘需求仍以生產(chǎn)和技術(shù)崗位為主，與一季度相比，生產(chǎn)崗位的用人需求減少，技術(shù)崗位需求有所增長，由于供求技能不對稱導致的市場結(jié)構(gòu)性矛盾進一步凸顯。