12月17日，全國(guó)人才工作座談會(huì)在北京召開。中央人才工作協(xié)調(diào)小組成員和各地區(qū)、各單位人才工作負(fù)責(zé)人，齊聚全國(guó)組織干部學(xué)院，共話人才發(fā)展大計(jì)。
聆聽主題報(bào)告，深入討論問題，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，代表們明確地感受到：科學(xué)人才觀正在全面普及和應(yīng)用，人才工作正在大步走向科學(xué)化。
為何強(qiáng)調(diào)科學(xué)化？
五大問題亟待破解
參會(huì)代表一致認(rèn)為，“加快發(fā)展、加力創(chuàng)新、成效顯著”這12字評(píng)價(jià)十分中肯，人才發(fā)展進(jìn)步社會(huì)有目共睹。
“今年，我感到最明顯的是力度在加大。”廣東省委常委、組織部長(zhǎng)李玉妹說，“廣東今年加大人才工作投入，僅"南粵貢獻(xiàn)獎(jiǎng)"就高達(dá)3000萬元，這樣的錢該花。”
“推動(dòng)政策和體制機(jī)制創(chuàng)新是今年人才工作一大亮點(diǎn)。”重慶市委常委、組織部長(zhǎng)陳存根說：“重慶今年創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)體系，選出了187位專業(yè)技術(shù)人才，突出重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)、重一線，不再一味強(qiáng)調(diào)論文，打破了傳統(tǒng)的職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。”
“人才發(fā)展規(guī)劃形成體系、人才政策紛紛出臺(tái)、人才工程紛紛實(shí)施的局面，為地方開展人才工作形成了一個(gè)良好的氛圍。”廣西壯族自治區(qū)黨委常委、組織部長(zhǎng)周新建說。
回首一年來，人才優(yōu)先發(fā)展的理念日益深入人心；全國(guó)人才規(guī)劃體系基本建立，實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略向縱深推進(jìn)；重大人才工程全面啟動(dòng)，“千人計(jì)劃”進(jìn)一步拓展延伸；一批重大人才政策相繼出臺(tái)，人才特區(qū)建設(shè)取得積極進(jìn)展；聯(lián)系服務(wù)專家工作積極開展，大批專家深入一線為科學(xué)發(fā)展服務(wù)；人才資源統(tǒng)計(jì)工作順利進(jìn)行，人才基礎(chǔ)工作明顯加強(qiáng)……2011年全國(guó)組織工作滿意度民意調(diào)查結(jié)果顯示，受訪者對(duì)人才工作實(shí)際成效的評(píng)價(jià)比2010年提高2.98分，在10項(xiàng)可比較工作中增幅最高。
在肯定成績(jī)的同時(shí)，代表們直言，人才工作與中央的要求、社會(huì)的需求、人才的期待還有差距，五大問題亟待解決：
――科學(xué)人才觀還需全民普及、全面貫徹；
――人才政策突破和體制機(jī)制創(chuàng)新力度還不夠，對(duì)高端人才的穩(wěn)定支持和對(duì)青年人才的扶持力度還需加大；
――高層次、高技能人才緊缺和基層人才匱乏問題仍然突出，人才區(qū)域發(fā)展不平衡；
――人才市場(chǎng)體系和服務(wù)保障體系不夠健全，有的地方和單位對(duì)人才重引輕用；
――黨管人才的領(lǐng)導(dǎo)體系和運(yùn)行機(jī)制需進(jìn)一步完善。
“人才制度頂層設(shè)計(jì)很好，但有些制度和領(lǐng)域的銜接需改進(jìn)。”住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部副部長(zhǎng)仇保興說。
“就交通運(yùn)輸系統(tǒng)來看，一線實(shí)用型人才很急缺。”交通運(yùn)輸部黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)楊利民大聲疾呼。
……
這一系列現(xiàn)實(shí)問題如不切實(shí)加以研究解決，必定會(huì)影響人才健康成長(zhǎng)和充分發(fā)揮作用，影響建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)程。
如何解決？大力宣傳和普及應(yīng)用科學(xué)人才觀，不斷提高人才工作的科學(xué)化水平，已成必由之路。
什么是科學(xué)化？
十大理念指明方向
“最大的收獲是聽取了對(duì)科學(xué)人才觀10個(gè)方面重要理念的闡述。”黑龍江省委常委、組織部長(zhǎng)徐澤洲說，“10條理念就是方向燈。”
改革開放特別是黨的十六大以來，黨在實(shí)踐中形成的科學(xué)人才觀，是科學(xué)發(fā)展觀在人才工作中的集中體現(xiàn)和具體運(yùn)用，是推進(jìn)人才工作科學(xué)化的行動(dòng)指南。
“人才是最活躍的先進(jìn)生產(chǎn)力，人才是科學(xué)發(fā)展第一資源，人才工作要為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中心任務(wù)服務(wù)，人才優(yōu)先發(fā)展是科學(xué)發(fā)展的有效路徑，樹立人人皆可成才的社會(huì)理念，以用為本是人才發(fā)展的重要方針，人才投資是效益最大的投資，高端引領(lǐng)是人才隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略重點(diǎn)，遵循系統(tǒng)培養(yǎng)的人才開發(fā)規(guī)律，堅(jiān)持把改革創(chuàng)新作為人才發(fā)展的根本動(dòng)力。”大會(huì)主題報(bào)告詳細(xì)闡述了10條理念的具體內(nèi)涵。
中央紀(jì)委副書記黃樹賢表示：“這是對(duì)科學(xué)人才觀的梳理，全面、深刻、創(chuàng)新，是今后人才工作的靈魂。”
“10個(gè)理念都很重要，實(shí)際工作中缺少哪一個(gè)都不行。”交通銀行黨委副書記、監(jiān)事長(zhǎng)華慶山說。
大家紛紛表示，這十大理念是我國(guó)人才發(fā)展的重要理論創(chuàng)新成果，對(duì)于進(jìn)一步推進(jìn)“解放思想、解放人才、解放科技生產(chǎn)力”，營(yíng)造人才健康成長(zhǎng)和充分發(fā)揮作用的社會(huì)環(huán)境，具有重大的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。
怎樣做到科學(xué)化？
黨管人才更強(qiáng)化
“目前，北京地區(qū)有467人入選"千人計(jì)劃"，227人入選"海聚工程"，約80%的入選人才聚集在人才特區(qū)……”北京市委常委、組織部長(zhǎng)呂錫文介紹。
在當(dāng)天下午的全體會(huì)議上，來自人民日?qǐng)?bào)社、北京、河北等單位和地區(qū)的10位代表介紹了人才工作經(jīng)驗(yàn)，讓人眼前一亮。
“我們推進(jìn)科技金融創(chuàng)新，努力實(shí)現(xiàn)90%的科技投入在企業(yè)、90%的研發(fā)中心在企業(yè)、90%的創(chuàng)新人才在企業(yè)、90%的科技成果在企業(yè)。”江蘇昆山市委書記管愛國(guó)一連說了4個(gè)“90%”。
中國(guó)商用飛機(jī)有限責(zé)任公司緊緊依托重大工程培養(yǎng)造就青年英才。“公司現(xiàn)有7100多名員工，35歲以下的有4600多人，近20個(gè)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)由70后青年擔(dān)當(dāng)主力。” 總經(jīng)理金壯龍說。
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此外，會(huì)議還討論了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨管人才工作的意見》和《2012年人才工作要點(diǎn)》。
“堅(jiān)持黨管人才原則，是黨作為執(zhí)政黨實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的政治安排。”財(cái)政部副部長(zhǎng)王軍表示，意見讓他進(jìn)一步提高了對(duì)黨管人才重要性的認(rèn)識(shí)。
會(huì)議把明年的人才工作概括為“一條主線，四個(gè)大力”――以深入落實(shí)國(guó)家人才發(fā)展規(guī)劃為主線，大力宣傳和普及科學(xué)人才觀，大力推進(jìn)人才政策創(chuàng)新和人才工程實(shí)施，大力培養(yǎng)造就高層次創(chuàng)新型科技人才和青年英才，大力引進(jìn)海外高層次人才，統(tǒng)籌推進(jìn)各類人才隊(duì)伍建設(shè)，完善黨管人才工作體制機(jī)制，提高人才工作科學(xué)化水平。
“今天的會(huì)是一次承前啟后的會(huì)議。”河南省委副書記、組織部長(zhǎng)鄧凱認(rèn)為，“科學(xué)人才觀是指導(dǎo)我們?nèi)瞬殴ぷ魅〉酶筮M(jìn)步的思想基石。”
“很受教育、很受鼓舞。”首次參加全國(guó)人才工作座談會(huì)的中國(guó)人壽保險(xiǎn)（集團(tuán)）公司黨委委員、副總裁崔蘭琴連連感慨，“國(guó)有金融企業(yè)一定要依靠人才的力量進(jìn)一步做大做強(qiáng)。”
會(huì)議雖只有短短的一天，但已充分“刷新”與會(huì)代表的人才理念，積蓄了前進(jìn)力量。
