泰興市人社局開展高溫執(zhí)法檢查
新泰州人才網(wǎng)訊:近日泰興市人社局勞動監(jiān)察大隊冒著酷暑,分兩個組開始為期10天的“走進企業(yè),走近職工”走訪工作。
該大隊每個組每天要走訪6到10家用人單位。短短3天里,已經(jīng)走訪用人單位45家,主要涉及服裝加工、餐飲服務、建筑工地、船舶制造四個行業(yè)。從走訪情況來看,大多數(shù)企業(yè)都能主動落實高溫季節(jié)勞動保護的各項措施,但也有少數(shù)用人單位存在高溫勞動保護措施落實不到位的情況。工作小組當場下達勞動保障監(jiān)察建議書4分,勞動保障監(jiān)察預警提示函1份,向用人單位講解法律法規(guī),指導用人單位如何改正。目前,未發(fā)現(xiàn)使用童工、強迫職工加班加點等違法事件。
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