崗位職責(zé)：
1、管理銷售部門，達(dá)到既定銷量和部門盈利目標(biāo)；
2、管理促銷項目，推動銷售團(tuán)隊的建設(shè)；
3、管理庫存，以達(dá)到工廠要求、顧客交車時間期望、減少庫存運輸成本之間的平衡；
4、尊重客戶，認(rèn)真聽取、整理和處理客戶所提出的疑問與異議，達(dá)到顧客售后滿意度標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)銷商目標(biāo)；
5、每天召開銷售早會，安排當(dāng)日工作、激勵團(tuán)隊并監(jiān)督主管帶領(lǐng)銷售顧問進(jìn)行十步驟流程演練活動。每天對一個銷售顧問進(jìn)行一對一的輔導(dǎo)；
6、了解并遵守對新車銷售有影響的政府法規(guī)；
7、制定和實施有效的廣告和銷售推廣計劃，以吸引展廳客流；
8、與市場經(jīng)理溝通市場活動計劃的執(zhí)行效果、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)；
9、監(jiān)督展廳經(jīng)理/主管管理工作的有效性，提出指導(dǎo)意見并制定改善目標(biāo)。參加夕會，對每天工作進(jìn)行總結(jié)；
10、監(jiān)督銷售顧問對區(qū)域價格和區(qū)域管理的執(zhí)行情況，與本區(qū)域經(jīng)銷商保持良好溝通與合作，共同提升本地市場占有率；
11、與其他部門建立并保持良好的合作關(guān)系；
12、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的溝通協(xié)調(diào)，確保銷售團(tuán)隊相對穩(wěn)定；
13、監(jiān)督公司各項管理制度及銷售流程得到良好執(zhí)行；
14、根據(jù)市場情況的變化，及時制定商務(wù)政策、績效和獎勵方案；
15、嚴(yán)守公司商業(yè)機密，不得向外制定透露有關(guān)公司業(yè)務(wù)、政策情況；
16、定期向經(jīng)銷商負(fù)責(zé)人和總經(jīng)理匯報；
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